[Gibki]

Uważacie, że w Oxfordshire rasizm jest problemem? Czy uważacie, że jesteście gorzej traktowani bo jesteście z Polski? Czy są tu jakieś zakłady pracy, w których pracownicy angielscy lub z innych krajów są taktowani lepiej niż Polacy? Słyszałem, że tak dzieje się w jednej z największych fabryk w Oxfordzie, ale nie wiem czy to prawda.

Co o tym sądzicie?

[DavidM]

A co ma wspolnego rasizm z dyskryminacja na tle narodosciowym ?

Wszyscy wiemy jak jest, ktos sie wypowiada o jakiej dyskryminacji a sam najchetniej by wysadzil wszystkich "ciapkow" czy innych z tamtego rejonu swiata.

Pamietaj, ze jestes w obcym kraju, a nie u siebie. Spojrz na to obiektywnie.

[Gibki]

Nie chodzi to czy nazwiesz to rasizmem, dyskryminacją, nacjonalizmem czy ksenofobią. Chodzi o to, że to naprawdę nie jest w porządku jeśli ludzie pracujący w tej samej fabryce na tych samych stanowiskach są traktowani gorzej tylko dlatego, że są Polakami.

Ostatnio parę osób mówiło mi, że takie sytuacje zdarzają się nagminnie w fabryce w Oxfordzie. I to nie chodziło tylko o to, że Anglicy mają większe przywileje; osoby z innych krajów mają pierwszeństwo do kontraktów (mimo tego, że Polak jest na tym stanowisku jest dłużej), Polacy mają krótsze przerwy i nie mogą mówić po Polsku (a np: nie ma zakazu mówienia po węgiersku czy w suahili).

To jest jest chyba co najmniej dziwne, zgodzisz się ze mną, prawda? Nie wiem na jaką skalę to się dzieje i czy to jest większy problem czy po prostu jeden z managerów nie lubi Polaków.

Czy ktoś doświadczył tego typu sytuacji na własnej skórze?

[DavidM]

A może ktoś z zarządu zna polski i średnio mu się podoba jak Polaczki opier****ą komuś dupe w ojczystym języku ?

[anieliczka]

[Dawid]

wszystko jedno jaka narodowosc, ale jak ktos obgaduje i jeszcze co drugie slowo to k. to wcale bym sie nie zdziwil gdyby ktos z zarzadu ich trakowal gorzej

[anieliczka]

pod warunkiem, że to prawda

często ludzie są zatrudniani przez agencję, w której pracują Polacy, którzy znowu swoich rodaków traktują często gorzej niż tubylcy - menadżerowie, bo wygrywa prywata i to jest smutne..

[DavidM]

Po prostu musimy nad sobą popracować, a to nie jest takie łatwe.

[anieliczka]

ale to dotyczy wszystkich, innych nacji również

całkiem niedawno koleżanka mi opowiadała, że zwróciła grzecznie uwagę (nie ona jedna i nie pierwszy raz) pewnemu Hindusowi, żeby nie utrudniał im pracy, na co on bardzo niegrzecznie w wulgarnych angielskich słowach jej odpowiedział, że to nie jej interes (no jednak był, bo z jego błędów musieli wszyscy się potem wielokrotnie tłumaczyć).. skończyło się awanturą u menadżera :> i co się stało? on pracuje ma kontrakt, ona pracuje przez agencję, przez tydzień była bezrobotna, bo się odważyła postawić.. wnioski wyciągnijcie sami.

[DavidM]

Tzn w takiej sytuacji nie można mówić, że jest to spowodowane polskim pochodzeniem. Może mieć miejsce jakiś układ - pomiędzy Hindusem, a szefostwem. Nigdy nie wiadomo.

[anieliczka]

oczywiście, można było tak domniemywać kilka tygodni temu, bo się później okazało, że ona nie była ani pierwsza, ani ostatnia potraktowana w ten sposób przez swoją agencję, w której, nomen omen, pracuje Polka..

[Dawid]

a czemu tej sytuacji nie zglosila? na jej miejscu bym sie zapisal do zwiazku zawodowego i oskarzyl ze tydzien nie pracowala przez to.

[anieliczka]

prawdopodobnie dlatego, że się boi, w sensie o pracę i kolejne "kansele", nie wspominając o tym, że większość ludzi nie ma zielonego pojęcia jak i gdzie się bronić przed takimi rzeczami, nie wspominając o braku znajomości języka..

[DavidM]

poza tym ona pracuje przez agencje, czyli w swietle prawa nie jest employee.
Worker ma zupelnie inne prawa niz employee, np. krotsze przerwy, moga go zwolnic bez wypowiedzenia - z dnia na dzien, itp itd, roznice sa naprawde drastyczne, ale takie jest brytyjskie prawo !

[Gibki]

Zatrudnieni przez agencje też mają swoje prawa - ich pracodawcą jest agencja. Inny problem, że agencje często (chyba zawsze!) łamią kontrakty, nie płacą za przysługujące wolne, nadgodziny i chorobowe. I znowu ten sam problem - są organizacje, które mogą pomóc, ale najczęściej Polacy albo nie wiedzą jak to załatwić albo się boją.

[Dawid]

ten brak znajomosci jezyka najbardziej mnie wkurza. Wtedy mam jedno pytanie co taka osoba tutaj robi?

[anieliczka]

[Gibki]

I zapisała się? Pomogli jej? Też są różne opinie na temat związków zawodowych, ale tak naprawdę to zależy ile w danym zakładzie pracy jest osób zapisanych do związku. Jeśli jakaś sytuacja dotyczy wszystkich wtedy wszyscy powinni się zapisać wtedy związki naprawdę mogą pomóc.

[ Dodano: Pon Sie 31, 2009 10:14 pm ]
Jeśli znajoma ma dalej problemy to może przyda się jej informacja o spotkaniu 26 września w Witney. Będzie mogła tam porozmawiać z przedstawicielami związków zawodowych i innych organizacji, które może będą mogły pomóc.